КОРПОРАТИВЫ

(Нажми на вопрос, чтобы прочитать ответ)
В Дубае во время Рамадана нам пришлось вести мероприятие без музыки и микрофона 40 минут, пока шел ифтар. А недавно в Грузии была белорусско-немецкая вечеринка с гостями из мультикультурного Берлина — африканцами, арабами. Я переключался между языками на лету, объясняя славянские традиции и танцы. Самое удивительное, что в конце даже гости, которые не знают русского языка, подпевали нашим песням.
Начнем с того, что мой путь начался из маленькой деревни с населением 5000 человек. Благодаря усердию, поддержке бабушки я много читал и побеждал в олимпиадах. После победы во Всероссийской олимпиаде по истории и 100 баллов ЕГЭ поступил в МГИМО, где начал изучать английский и немецкий с нуля.

В профессию ведущего я попал через студенческий союз, когда вел конкурс «Мисс МГИМО». Это было масштабное мероприятие со звездами — Алексеем Воробьевым, Владом Топаловым. После конкурса снял проморолик, что в 2016 году было редкостью даже для топовых ведущих, и начал получать первые заказы. Так в 19 лет я вошел в event-индустрию.

Эта работа идеально подходит мне: я независим, могу творчески развиваться, путешествовать, любоваться архитектурой разных городов, дегустировать блюда разной кухни. Но главное, я работаю с самыми счастливыми моментами в жизни людей, получаю невероятное количество доброй энергетики. Конечно, бывают стрессы, не всегда удается реализовать свои идеи, но в целом это потрясающая работа. В отличие от некоторых коллег, которые хотят уйти из ивента, я вижу себя ведущим даже в 50 лет.
Моя сильная сторона импровизация, шутки в моменте и чтобы они были к месту нужно понять, кто перед тобой. Какая публика? Что им близко?
Поэтому я люблю начать общаться, знакомиться с гостями еще до официального начала, во время фуршета. Пара-тройка нейтральных шуток и по реакции уже понятно, как вести дальше. Люди очень и очень разные. Ну, и конечно, самое важное, чтобы шутка несла добрый вайб, легкий. Обидеть человека - это то, что в моей работе недопустимо.

Я мультиформатный ведущий, поэтому, конечно, бывают моменты, когда юмор неуместен, и моя задача — почувствовать этот момент за мгновение до его начала. Интуиция и опыт помогают
Это всегда отдача, реакция гостей. Их улыбки, эмоции и танцы. Именно поэтому я обожаю крупные мероприятия: 200, 500 или даже 2000 человек, недавно было на фестивале Яндекса. А в 2023 году поставил личный рекорд — 11 корпоративов Т-банка. К последнему я уже знал всех по именам (шучу)

Еще отдельное место в моем сердце занимают компании, с которыми начинали. За 9 лет и они выросли с 20 до 300 человек, и я. Но мы до сих пор празднуем вместе Новый год.
Мы сначала созваниваемся или встречаемся. У меня есть вопросы, на основе которых я формирую программу, присылаю вам варианты, помогаю составить тайминг, а потом эту программу наполняю. И, соответственно, уже где-то за неделю до ивента у нас все готово.

Есть другой формат, когда клиенты говорят, что нам на самом деле каких-то особенных вещей не надо, ты просто приезжай и сделай весело

Подготовка разная. Тут нужно просто узнать, что клиент хочет, потому что я достаточно разные форматы веду — могу работать как модератор или как шоумен/хэдлайнер. Поэтому здесь нужно понять, услышать и реализовать
Еще во время учебы в МГИМО я привык к работе с интересными и знаменитыми личностями. Одним из самых запоминающихся был public talk нашего ректора с бывшим президентом Франции Николя Саркози, который я модерировал. В 2017 году в Сочи проходил Фестиваль молодежи и студентов, в котором принимали участие порядка 45 тысяч человек со всего мира. Я был ведущим одной из секций, где выступали такие известные личности, как предприниматель из рейтинга Forbes Игорь Рыбаков, зампред правительства Виталий Мутко, оратор Ник Вуйчич.

В 2022 вел юбилей губернатору. Имен не называю, были тщательные проверки и NDA. Но несмотря на статус гостей я всегда стараюсь сделать мероприятие максимально камерным и душевным, чтобы тепло было, чтобы люди отдохнули.
Буквально месяц назад мы арендовали усадьбу Лермонтова и сделали корпоратив в дворянском стиле. Каждому гостю подобрали индивидуальный образ эпохи Наполеоновских войн. Из развлечений мы пробовали писать стихи, снимали скетчи, играли в карты, катались на лошадях и устраивали дуэли. Не обошлось и без шуточных загадок в стиле поручика Ржевского. Под конец вечера провели мастер-класс гусарских танцев и сабраж. Осложнялось все тем, что часть мероприятия проходила на улице, зимой, в минус 20, но мы справились

Для Cofix в этом году мы делали цирк. Мы выполняли смешные задания с колесом фортуны, разыграли ящик мороженого, пробовали кататься на моноцикле и валялись в ванне попкорна

Ключевое в тематических мероприятиях - это образы гостей. Программу я могу сделать любую, но именно визуальная часть и создает невероятную атмосферу праздника
Я не разделяю гостей на активных и спокойных — все любят и то и другое в зависимости от настроения. Моя задача — постепенно раскачать каждого в его собственном темпе. Даже когда меня предупреждают, что определенную публику, например айтишников, не получится вовлечь, — я справляюсь. У каждого свой временной интервал включения в праздник. Если вижу активных гостей уже на фуршете, могу сразу предложить три танцевальные песни. Мы не ставим жестких рамок вроде «дискотека начнется через три часа». Я наблюдаю за гостями — их внешним видом, манерой двигаться и общаться — и постепенно вовлекаю каждого в общее веселье в комфортном для него темпе.
как проходят мероприятия?
а промо?
а сколько
стоит?
Хотите узнать точную стоимость вашего мероприятия? Заполните форму, и я подготовлю для вас персональное предложение!
что обо мне
говорят?